Orange Business is a network and digital integrator that understands the entire value chain of the digital world, freeing our customers to focus on the strategic initiatives that shape their business. Every day, you will collaborate with a team dedicated to providing consistent, sustainable global solutions, no matter where our customers operate. With over 30,000 employees across Asia, the Americas, Africa, and Europe, we offer a dynamic environment to develop and perfect your skills in a field filled with exciting challenges and opportunities.

• Nous recrutons un Analyste Pricing et modélisation Téléphonie Mobile pour rejoindre notre équipe dans notre centre situé à Rabat.
• C'est l'occasion pour un professionnel du Business Development motivé et ambitieux de participer à la création et à l'expansion de notre activité de Pricing et de travailler sur le développement de notre business.
• Vous êtes ambitieux et motivé par la croissance du business.
• Vous êtes rigoureux et fiable, capable d’analyser et synthétiser les demandes business et passionné par l’idée d’apporter la meilleure réponse à nos clients, Alors rejoignez-nous !
• C'est un poste à temps plein. Vous serez basé dans notre Centre de Rabat et vous serez rattaché au Manager du Département Pricing.

       Votre rôle

• Vous contribuez à la vente des solutions de téléphonie mobile d’Orange Business, forfaits, roaming, flottes, M2M, en apportant votre expertise marché et produits aux Grands Clients d’Orange.
• Vous êtes responsable de la pertinence et de la qualité de la proposition contractuelle et tarifaire tant vis-à-vis de la réglementation sectorielle que du droit de la concurrence.
• Vous soutenez les équipes commerciales dédiées aux Grands Clients et vous contribuez à leur animation et leur information.

       Principales réalisations attendues

• Supporter les forces de vente sur les affaires. Contribuer à la détection et qualification des attentes et besoins clients.
• Élaborer les conditions financières et contractuelles en fonction des caractéristiques de l’affaire dans le respect des contraintes techniques, juridiques et réglementaires,
• Elaborer le compte d’exploitation prévisionnel Téléphonie Mobile de l’affaire et s’assurer de sa validation en fonction des niveaux de délégation définis.
• Contribuer à la défense de la solution en clientèle.
• Capitaliser sur les expériences commerciales et décliner la proposition de valeur de son périmètre d’activités.
• Contribuer au développement des offres vis-à-vis du marketing et garantir la remontée des informations marché vers les chefs produits.

      Les plus du poste

     C’est un poste qui se caractérise par :

• Des interlocuteurs nombreux dans différents univers : vente, marketing, contrôle de gestion, juridique et réglementaire.
• Une forte autonomie dans l’exécution des missions.
• Une créativité indispensable dans un univers en forte mutation (transition vers le numérique, convergence fixe-mobile).
• Un environnement de travail convivial et solidaire.

Votre profil

• Bilingue Français ; capacité à lire / comprendre l’anglais (niveau intermédiaire).
• Equivalent Bac +5 en Commerce/Ingénierie, avec 6 années d’expérience dans le domaine de l’avant-vente, ou le marketing produit (B2B, Techno) – grandes organisations / entreprise matricielle de préférence.
• Bonne connaissance de la vente et de la négociation commerciale, capacité à convaincre, à mobiliser.
• Réactivité, écoute, disponibilité, rigueur dans l'analyse, dynamisme, ayant l'esprit d'initiative et sachant travailler en toute autonomie et en équipe.
• Bonne résistance au stress.
• Maitrise Outlook et Powerpoint, Niveau Expertise sur Excel.

• Global opportunities: Work in multi-national teams with the opportunity to collaborate with colleagues and customers from all over the world
• Flexible work environment: Flexible working hours and possibility to combine work from office and home (hybrid ways of working) 
• Professional development: training programs and upskilling/re-skilling opportunities
• Career growth: Internal growth and mobility opportunities within Orange 
• Caring and daring culture: health and well-being programs and benefits, diversity & inclusion initiatives, CSR and employee connect events 
• Reward programs: Employee Referral Program, Change Maker Awards

Regardless of your age, gender identity, race, ethnic origin, religion/belief, sexual orientation, marital status, neuroatypia, disability, veteran status or appearance, we encourage diversity within our teams because it is a strength for the collective and a vector of innovation. Orange Group is a disabled-friendly company and equal opportunity employer: don't hesitate to tell us about your specific needs.